Умови роботи за наявності W-документа
Поділіться в соціальних мережах:
Ваша заява про надання притулку розглядається в Нідерландах протягом 6 місяців або довше? Тоді ви можете виконувати оплачувану роботу за певних умов.
Ви можете працювати за оплату за таких умов:
У вас є дійсний
Розгляд вашої заяви про надання притулку триває 6 місяців. Відлік починається з моменту, коли ви підписали свою заяву на притулок (
Ваш роботодавець має дозвіл на працевлаштування (twv), щоб взяти вас на роботу.
Ви проживаєте в Нідерландах на законних підставах.
Ви маєте право на житло згідно з
Робота, яку ви виконуєте, повинна здійснюватися на «ринкових умовах». Це означає, що для вас діють ті самі умови, що й для інших людей, які виконують таку саму роботу. Тривалість вашої роботи, розмір заробітної плати та кількість днів відпустки, на які ви маєте право, повинні відповідати умовам, погодженим для інших працівників.
Якщо ви неповнолітні, то в принципі можете працювати так само, як і неповнолітні громадяни Нідерландів за певних умов. Водночас у Нідерландах діє заборона на
Роботодавець повинен отримати для вас дозвіл на роботу (TWV)
Ваш роботодавець безкоштовно подає заявку на отримання TWV до
Якщо роботодавець дозволяє вам працювати без TWV, це є порушенням закону. У такому разі роботодавець може отримати штраф. Ви самі штрафу отримати не можете. Якщо строк дії вашого TWV закінчується, роботодавець повинен подати заявку на новий TWV.
Якщо у вас є робота, ви повинні платити внесок по догляду за дитиною
Ви перебуваєте в притулку COA? Значить ви повинні повідомити про свої доходи в COA. І далі ви повинні частково оплачувати витрати на свій прийом. Ви можете залишати собі 25% свого доходу, максимум до 246 євро на місяць.
Ви заробляєте більше, ніж потрібно заплатити за притулок? Тоді ви можете залишити решту доходу собі.